قطاع إدارة الأعمال مجال واسع يشمل مجموعة واسعة من الوظائف. مديرو الأعمال مسؤولون عن تخطيط وتنظيم وتوجيه ومراقبة أنشطة الأعمال التجارية أو المنظمة لتحقيق أهدافها وغاياتها. يعملون في مجموعة متنوعة من الصناعات ، بما في ذلك:

  • محاسبة
  • تمويل
  • الموارد البشرية
  • تسويق
  • عمليات
  • تكنولوجيا المعلومات
  • إدارة الأمدادات
  • ادارة مشروع
  • مستشار
  • إدارة غير ربحية
  • الوظائف الرئيسية

تشمل بعض وظائف إدارة الأعمال الأكثر شيوعًا ما يلي:

المحاسب: المحاسبون مسؤولون عن تتبع المعلومات المالية للشركة والإبلاغ عنها.
محلل الأعمال: يساعد محللو الأعمال الشركات في تحديد المشكلات وحلها. يستخدمون معرفتهم بالعمليات التجارية والتكنولوجيا لتطوير الحلول التي تعمل على تحسين الكفاءة والربحية.
مدير الموارد البشرية: مديرو الموارد البشرية مسؤولون عن تعيين الموظفين وتوظيفهم وتدريبهم. كما يقومون بتطوير وتنفيذ برامج مزايا الموظفين.
مدير التسويق: مديرو التسويق مسؤولون عن تطوير وتنفيذ خطط التسويق. يستخدمون معرفتهم بأبحاث السوق والإعلان والعلاقات العامة للترويج لمنتجات أو خدمات الشركة.
مدير العمليات: مديرو العمليات مسؤولون عن الإشراف على العمليات اليومية للأعمال التجارية. يضمنون أن الإنتاج فعال وأن المنتجات أو الخدمات يتم تسليمها في الوقت المحدد وفي حدود الميزانية.
مجالات التخصص

بالإضافة إلى هذه الوظائف الشائعة ، هناك العديد من وظائف إدارة الأعمال الأخرى التي تتخصص في مجالات محددة ، مثل:

الإدارة المالية: المديرون الماليون مسؤولون عن التخطيط المالي للشركة ووضع الميزانية وقرارات الاستثمار.
إدارة تكنولوجيا المعلومات: مديرو تكنولوجيا المعلومات مسؤولون عن البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات للشركة ، بما في ذلك أنظمة الكمبيوتر والشبكات والبرامج.
إدارة اللوجستيات: مديرو اللوجستيات مسؤولون عن حركة البضائع والمواد من الموردين إلى العملاء.
إدارة المخاطر: مديرو المخاطر مسؤولون عن تحديد وتخفيف المخاطر التي يمكن أن تؤثر على عمليات الشركة.
الراتب والتوقعات الوظيفية

بلغ متوسط الراتب السنوي للأعمال والمهن المالية 67،990 دولارًا في مايو 2021. ومن المتوقع أن تنمو التوقعات الوظيفية لهذه المهن بنسبة 11 بالمائة من 2020 إلى 2030 ، أي أسرع من المتوسط لجميع المهن.

التعليم والتدريب

تتطلب معظم وظائف إدارة الأعمال درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال (BBA). قد يطلب بعض أصحاب العمل أيضًا درجة الماجستير في إدارة الأعمال (MBA).

المهارات والقدرات

يحتاج مديرو الأعمال إلى مجموعة متنوعة من المهارات والقدرات ، بما في ذلك:

مهارات القيادة والاتصال القوية
المهارات التحليلية وحل المشكلات
المهارات التنظيمية وإدارة الوقت
القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق
القدرة على التكيف مع التغيير
فرص التقدم

يمكن لمديري الأعمال تطوير حياتهم المهنية من خلال اكتساب الخبرة والتعليم والمهارات. من خلال الخبرة ، يمكن لمديري الأعمال الانتقال إلى المزيد من المناصب العليا ، مثل نائب الرئيس أو الرئيس التنفيذي. يمكنهم أيضًا بدء أعمالهم التجارية الخاصة.

إذا كنت مهتمًا بمهنة في إدارة الأعمال ، فهناك عدد من الخطوات التي يمكنك اتخاذها للاستعداد ، بما في ذلك:

الحصول على درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال (BBA).
اكتساب الخبرة من خلال التدريب الداخلي أو الوظائف بدوام جزئي.
طور مهاراتك القيادية والتواصلية.
التواصل مع المحترفين في عالم الأعمال.
من خلال العمل الجاد والتفاني ، يمكنك تحقيق هدفك في حياة مهنية ناجحة في إدارة الأعمال.

إذا كنت تفكر في الحصول على وظيفة في إدارة الأعمال ، فمن الأهمية بمكان تحديد المهارات والاهتمامات والصفات الشخصية التي تتوافق مع هذا المجال. فيما يلي بعض الاعتبارات الرئيسية:

الإهتمامات:

الأعمال والاقتصاد: يعد الاهتمام بالعمليات التجارية والأنظمة المالية واستراتيجيات التسويق والاتجاهات الاقتصادية أمرًا ضروريًا.
القيادة والاستراتيجية: إذا كنت مهتمًا بقيادة الفرق واتخاذ القرارات الإستراتيجية وتنفيذ خطط العمل ، فقد يكون العمل في إدارة الأعمال مناسبًا تمامًا.
ريادة الأعمال: يمكن أن يكون الاهتمام ببدء أو تطوير عمل تجاري مؤشراً قوياً على الملاءمة للعمل في مجال إدارة الأعمال.
حل المشكلات: غالبًا ما يحتاج المديرون إلى إيجاد حلول لمجموعة متنوعة من تحديات الأعمال ، لذا فإن الاهتمام بحل المشكلات مفيد.
الابتكار: إذا كنت تستمتع بإيجاد طرق جديدة وأفضل للقيام بالأشياء ، فيمكنك أن تزدهر في دور إدارة الأعمال.

المهارات:

مهارات القيادة: وتشمل القدرة على تحفيز الفريق وإدارة النزاعات وتفويض المهام واتخاذ القرارات الإستراتيجية.
مهارات الاتصال: تعتبر مهارات الاتصال الكتابي واللفظي القوية ضرورية لشرح الأفكار وإعطاء التعليمات وبناء العلاقات مع الموظفين والعملاء والشركاء.
مهارات حل المشكلات: القدرة على التفكير النقدي وإيجاد حلول فعالة للمشكلات هي مهارة أساسية لمديري الأعمال.
محو الأمية المالية: فهم التقارير المالية والميزنة والتخطيط المالي أمر مهم في إدارة الأعمال التجارية بنجاح.
المهارات التنظيمية: غالبًا ما يوفق المديرون بين مهام ومشاريع متعددة ، لذا فإن التنظيم والقدرة على إدارة الوقت بفعالية أمر بالغ الأهمية.

القدرات والصفات:

القدرة على اتخاذ القرار: يحتاج المديرون إلى أن يكونوا قادرين على اتخاذ قرارات مستنيرة وفي الوقت المناسب ، غالبًا تحت الضغط.
المرونة: القدرة على التعامل مع الضغوط والنكسات أمر بالغ الأهمية في أي دور إداري.
القدرة على التكيف: تتغير بيئات العمل باستمرار ، لذا فإن القدرة على التكيف مع المواقف والتحديات الجديدة أمر مهم.
النزاهة: يجب أن يكون المديرون جديرين بالثقة ويجب أن يلتزموا بالمعايير الأخلاقية العالية.
القدرات الشخصية: القدرة على التواصل مع الأفراد والفرق وفهمهم وتحفيزهم يمكن أن تؤثر بشكل كبير على نجاح المدير.
ضع في اعتبارك كيف تتوافق هذه الاهتمامات والمهارات والصفات مع اهتماماتك ومهاراتك وصفاتك. إذا رأيت تطابقًا جيدًا ، فقد تكون مهنة إدارة الأعمال مناسبة لك. يمكن أن توفر خبرات العمل أو التدريب الداخلي أو المواضع أيضًا رؤى قيمة حول ما إذا كنت تستمتع بالعمل ويمكن أن تنجح في هذا المجال.

– التطبيق العملي في هذا المجال يقدم خبرة لا تقدر بثمن للطلاب عن طريق تكامل الدراسة الأكاديمية مع الخبرة الميدانية، ولذا تأكد من عدد ساعات التدريب العملي التي تقدمها الجامعة للطلاب قبل الالتحاق بها.

– يتجه بعض الطلاب إلى استكمال دراستهم في هذا المجال بالحصول على درجة الدكتوراه والتي تستغرق حوالي 5 سنين.

– بعض المهن في مجال الإرشاد تحتاج إلى رخصة مزاولة. إذا كان هذا مطبقاً في بلدك فلابد أن تتأكد من برنامج الدراسات العليا معتمد من وزارة التعليم العالي.

– الخضوع لمثل هذه الدراسة المتخصصة ليس لاكتساب المهارة فقط بل للوصول إلى معايير أخلاقية ثابتة للممارسين في هذه المهنة الشريفة والتي – للأسف – يتم خرقها بشكل مستمر في دولنا العربية.

الجمعية النفسية الأمريكية American Psychological Association

تمثل هذه الجمعية الجسم المهني الأضخم في مجال علم النفس في العالم. تقوم هذه الجمعية بأعمال جليلة مثل اصدار المجلات العلمية والمراجع في فروع العلم المتخصصة وإقامة مؤتمرات متعددة خلال العام.

المهن في علم النفس PsycCareers

قسم من موقع الجمعية النفسية الأمريكية. يتناول هذا القسم التطوير المهني للمتخصصين في علم النفس وفيه معلومات من المهم ان تطلع عليها

سايك سنترال : صفحة الصحة النفسية للدكتور جون جروهول Psych Central: Dr. John Grohol’s Mental Health Page

موقع عن الصحة النفسية على الإنترنت منذ عام 1995. يعتبر مصدر واسع علمي للمحترفين والذين يسعون إلى تقديم الدعم. يسمح الموقع بالبحث عن طريق الأعراض والاضطرابات، ويضم قائمة بمدونات وأبحاث ذات الصلة بالإضافة إلى خيارات الاستشارة عبر الإنترنت

مدلاين بلس: مصادر الصحة النفسية MedlinePlus: Mental Health Resources

موقع صحي تابع للمكتبة الوطنية للصحة في الولايات المتحدة، والمعهد الوطني للصحة. لا يقتصر الموقع على الصحة النفسية بل يشمل جميع الأمراض. يتيح الموقع فرصة البحث حسب الاضطراب أو الأبحاث أو التشخيص أو العلاج، فضلا عن دليل للمنظمات، والسياسات. يمكن الوصول إلى الموقع بسبع لغات مختلفة (للأسف العربية ليست منها)

رابطة الإرشاد الأمريكية American Counseling Association

موقع مهم للطلاب المهتمين بالإرشاد عامة حيث سيجدون مصادر مهمة خاصة تلك المتعلقة بالبرامج التعليمية المعتمدة

– علم النفس السريري Clinical Psychology

– الخدمة الاجتماعية السريرية Clinical Social Work

– علم النفس التطوري Developmental Psychology

– علم النفس التربوي Educational Psychology

– علم النفس السريري Clinical Psychology

– الخدمة الاجتماعية السريرية Clinical Social Work

– علم النفس التطوري Developmental Psychology

– علم النفس التربوي Educational Psychology

– علم النفس السريري Clinical Psychology

– الخدمة الاجتماعية السريرية Clinical Social Work

– علم النفس التطوري Developmental Psychology

– علم النفس التربوي Educational Psychology

شارك المقال وفيد غيرك